
Présent au Maroc depuis 2003, Lear propose une large gamme de produits et fait preuve d’une expertise avancée dans les systèmes de distribution électrique, l’électronique, les matériaux de surface et les sièges JIT (Just-in-Time). Avec 17 sites de production et d’ingénierie de pointe répartis à Rabat, Tanger, Kénitra et Meknès, Lear Morocco est un acteur majeur du secteur, employant plus de 19 000 collaborateurs talentueux et diversifiés.
Lear Morocco a été certifié Top Employer pour la quatrième année consécutive, témoignant de son engagement envers l’excellence opérationnelle, l’innovation et un environnement de travail épanouissant.
Rattaché(e) directement au Responsable Logistique, le/la Coordinateur(trice) d’Entrepôt aura pour mission principale d’optimiser et améliorer les processus d’entreposage et de contribuer à l’amélioration des indicateurs de performance logistique (KPIs).
Missions Principales
- Gérer le contrôle des stocks : réception des matières premières, stockage, récupération et livraison dans les délais ; chargement des expéditions et transfert des produits finis ; enregistrement des documents et saisie des données dans le système.
- Assurer l’exactitude des inventaires dans l’entrepôt.
- Planifier, organiser et contrôler l’ensemble des opérations d’entreposage.
- Suivre et analyser les KPIs de l’entrepôt.
- Superviser et développer les équipes de l’entrepôt à travers des formations internes et sur le terrain.
- Veiller au respect des normes de sécurité sur le lieu de travail et assurer la sécurité des bâtiments, équipements et stocks.
- Superviser les inventaires tournants et les opérations WTW (Warehouse to Warehouse).
- Mettre en œuvre des stratégies de réduction des coûts dans toutes les transactions et activités de l’entrepôt.
- Piloter l’amélioration continue et le développement de l’entrepôt.
- Instaurer une motivation constante au sein de l’équipe pour garantir une gestion efficace et efficiente de l’entrepôt.
- Rechercher et proposer des axes d’amélioration des opérations en accord avec les objectifs de l’entreprise.
- Créer une équipe performante avec la sécurité et l’efficacité comme priorités.
Profil Recherché
- Bac+5, avec au moins 5 ans d’expérience dans l’industrie automobile.
- Capacité à évoluer dans un environnement à rythme soutenu et à interagir avec différents acteurs de l’organisation.
- Excellente maîtrise des processus logistiques et de l’entreposage.
- Solides compétences en communication.
- Maîtrise des outils Microsoft Office.
- Maîtrise du français et de l’anglais, à l’écrit comme à l’oral.
Employees
5000+
2011
Build
Automobile / matériels de transport / réparation
Company Type
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